（本院讯 宣教科报道）6月21日上午，区人大常委会副主任李卫红带领区人大教科文卫华侨工委代表开展三水区基层医疗卫生体系建设调研工作，调研首站便来到三水区人民医院。区卫计局副局长范子健、我院院长老锦雄、党委副书记卢桂尧、副院长李中芳及相关职能科科长陪同人大代表进行调研。

此次调研是为了了解基层医院对于改革工作的落实情况、梳理实施过程中所遇到的困难、征集助力政府工作的宝贵意见和建议。区人大常委会副主任李卫红说，作为三水唯一的三甲医院，三水区人民医院的诉求和建议至关重要，因此区人大将此次调研的首站放在三水区人民医院。她希望三水区人民医院能够畅所欲言，为区医疗卫生改革工作提供更多好的意见和建议，助力改革更加贴合三水的实际需求。

我院老锦雄院长就医院的医疗设备更新和人才培养问题发表了讲话。老锦雄院长说，目前医院的一些大型医疗设备老旧，很大程度上限制了医生开展工作的空间，也无法更好地满足患者的就医需求，他希望政府能够在医院医疗设备的更新上给予政策和资金的支持，“好马配好鞍，才能走得更远更稳妥”。近年来，我区提出要打造珠三角西部医疗高地，这就需要坚实的医疗人才基础。老锦雄院长提出，我区的医疗单位，应该更新人才引进和培养观念，符合发展新趋势的人才观念应该是“由内而外”的，如从外部聘请名医、专家助阵，以他们为“点”带动科室团队实现医技提升；对于本土的医生，也要不遗余力地培养，“内外兼修”，******齐下。有了坚实的人才基础，才能留住病人，才可以做到让绝大部分的三水患者“留在家里”看病。

  李中芳副院长就老锦雄院长提到的人才培养问题作了进一步补充。他说，人才不仅要引得进还得留得住，“这就要求我们做到从他们的需求出发，尽力解决他们在工作中、生活中的问题，让他们对三水拥有归属感和成就感，这样才能把他们长久地留下。”

卢桂尧副书记表示，要留住人才，还需要为他们搭建广阔的发展平台，如政策、资金上的支持。如大型设备的折旧费可作为医院人才培养的经费，这对医院提升竞争力大有裨益，只有医院综合水平不断提高，才能更好地为打造“健康三水”贡献力量。他相信，在政府的大力支持下，三水的医疗卫生事业一定能蓬勃发展。

   会上，财务科长刘德国提出的为购置大型医疗设备开通绿色通道的建议获得了调研组代表的肯定。

   “好的政策已经有了，关键是如何更好、更快将它落到实处，真正实现‘强基层’这一目标”。区卫计局副局长范子健说。

   区人大常委会副主任李卫红作了总结发言。她说，基层首诊是大势所趋，要让人民医院在前进的道路中实现从“跟跑者”到“领跑者”的角色转变，并把这种优势保持下去，离不******政府的支持。区人大教科文卫华侨工委会汇总各方意见，积极推动相关政策落实到位，协助政府寻找投入的平衡点。她还表示，区人大常委随时欢迎来大家来提出问题、提供建议。